来自PPR Career的Dan Johnston分享了以下的工作面试常被问到的问题列表，以及如何应付的建议。


1.用“镜框法”说说你自己。

回答以不超过2分钟为宜。要去繁就简，不要闲聊。应涉及以下4方面的内容：

从事什么工作，做了几年 教育程度– 证书 主要职责及成绩
工作风格的个人总结(若有可能再加上职业目标)
按下面的程序提前准备：

“我叫…” “作为一名[头衔]，我工作过X年” “现在，我是[公司]的 [头衔]” “此前，我曾是[公司]的 [头衔]” “我喜欢工作带给我的挑战，尤其是它允许我发挥出自己的主要优势，包括[A, B, 以及 C]”.
然后, 提出自己的问题：“我哪方面对您最有意义，贵公司的需求是什么？”，通过聚焦问题来帮助面试官。

2.带简历来了吗？

是的。准备2-3份复印件。不要提供简历除非有要求。

3.你对我们了解有多少?

面试前先研究一下目标公司。基本的研究是准备该问题唯一的途径。做一下家庭作业，你会在该问题上拿到高分。谈谈其产品、服务、历史及公司的人，尤其是如果有朋友在里面的话谈谈他/她。“不过我很想了解更多。不知我们有没有时间现在来谈谈这个？”


4.你有哪些经历?

在这里，面试前的研究将会帮助你。应试着找出那些应聘公司关心的相关经历。同时，试着以反问的形式回答这类问题：“您是想寻找一般的经历还是对某些特殊领域有着特别的兴趣呢？”从而让面试官的回答为你指明回答的方向。

5.根据你自己对成功的定义，到目前为止，你取得的成就有多大？
(此人成熟稳重吗？有自知之明吗？)

准备好对成功下定义，然后回答（对责任的一致性记录）

详看
http://www.54qipai.net/forum-22-1.html